Ethik

Wir erklären, dass wir uns immer um einen freundlichen, professionellen und positiven Umgang bei jeder Korrespondenz bemühen werden.

Wir erklären, dass wir alle Awardprogramme innerhalb von vier Wochen nach Eingang der Bewerbung prüfen werden. Sollte wir diesen zeitlichen Rahmen nicht einhalten können (Urlaub, Krankheit etc.) werden wir solange keine Bewerbungen annehmen, bis wir diesen Zeitraum wieder einhalten können.

Wir erklären, dass wir Informationen über die Bewerber an keine anderen, nicht mit diesem Index in Verbindung stehende Personen, Gruppen oder Organisationen weiterreichen werden

Den mit diesem Index verbundenen Personen werden nur die für eine Beurteilung des Awardprogrammes relevanten Informationen zur Verfügung gestellt. Jegliche von einem Bewerber per Email oder Bewerbungsformular zugesandten Informationen werden von uns vertraulich behandelt.

Wir erklären, dass wir für das Erstellen unserer Kriterien und Beurteilungsrichtlinien kein fremdes geistiges Eigentum verwenden werden. Wir werden jeder Person, die uns um Rat und/oder Hilfe bei der Führung einer ethischen Awardvergabe bittet, versuchen Hilfestellung zu leisten.

Wir erklären, dass alle von uns erstellten Webseiten, welche auch Awards vergeben, einem Standard entsprechen, der mit unseren Kriterien konform geht. Bei Webseiten, bei denen die Awardvergabe kein Hauptthema der Webseite darstellt, werden wir uns ebenfalls stets bemühen, einen gleich hohen Standard für diese Seiten aufrecht zu erhalten.

Wir erklären, dass unsere Siegel eine maximale Grösse von 85x125 Pixel und eine Dateigröße von 6 kb nicht übersteigen, um auf den Seiten unserer Mitglieder keinen übermäßigen Platz zu beanspruchen. Sollten wir diese Maximalgröße nicht einhalten, kann das Mitglied an Stelle des Siegels einen Textlink anbringen.

Wir erklären, dass wir keinesfalls Bewerbern die Aufnahme in diesen Index gewähren werden, die Webseiten unterhalten oder Links zu solchen Seiten führen, die gegen die Menschenwürde oder international geltendes Recht verstoßen oder Diskriminierungen befürworten, egal ob sich diese gegen menschliches oder tierisches Leben richten.

Wir erklären, dass wir keine uns angebotenen Vorteile für die vorzugsweise Behandlung einer Bewerbung annehmen werden. Wir werden uns immer um Ehrlichkeit und Integrität bei der Führung dieses Index bemühen.

Wir erklären, dass wir alles in unseren Möglichkeiten liegende unternehmen werden, um die Ehre und Integrität dieses Index aufrecht zu erhalten.

Übersetz und angepasst für den Diskus Award Index D.Schneider.

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